工場のよくある退職理由と離職率を下げるためにできること8つ|人手不足を解消する方法

工場の経営者が抱えている悩みでよくあるのが離職率の高さです。新人を採用しても長続きせず、職場を辞める人が多いせいで慢性的な人手不足が生じ、困っている工場は少なくありません。 人手不足が続けば残っている社員の負担が増え、仕 … 続きを読む 工場のよくある退職理由と離職率を下げるためにできること8つ|人手不足を解消する方法